Offerte di lavoro

• Ampia esperienza nel design womenswear total look, maturata in brand di lusso internazionali altamente raffinati, eleganti e minimal;
• Capacità di lavorare in stretta collaborazione con il Creative Director, comprendendo la cultura e l’heritage cinese, e di operare all’interno di un team ridotto traducendo la visione creativa in collezioni coerenti;
• Esperienza operativa nella supervisione della ricerca tessuti, dei prototipi e dei fitting, elementi centrali per il brand;
• Ottima conoscenza dell’inglese; la conoscenza del cinese è considerata un plus.

• Collaborare strettamente con il Creative Director per guidare, sviluppare e finalizzare le collezioni (2 collezioni all’anno);
• Coordinarsi con team interni e fornitori garantendo qualità e rispetto delle tempistiche di prototipi e campioni;
• Viaggiare in Cina circa 3 volte a stagione per una collaborazione diretta;

• Comprovata esperienza nella gestione di prodotto con fornitori in Far East;
• Solida conoscenza dei processi di prodotto e produzione;
• Esperienza pratica in ricerca trend, sviluppo collezioni e gestione del ciclo di vita del prodotto;
• Elevata competenza e interesse nell’utilizzo di strumenti AI e software per ottimizzare sviluppo prodotto, sourcing e analisi competitiva;
• Capacità di lavorare in autonomia coordinandosi con fornitori, team interni e clienti;
• Ottima conoscenza dell’inglese; la conoscenza dell’italiano è un plus.

• Condurre ricerche di trend e di mercato;
• Sviluppare e gestire i prodotti dal concept alla produzione, garantendo qualità e rispetto dei tempi di consegna;
• Implementare strumenti AI e software per ottimizzare i processi per rendere l’azienda più competitiva sul mercato;
• Coordinarsi con fornitori in Far East;

• Circa 15 anni di esperienza nel design di pelletteria all’interno di un brand strutturato;
• Solide capacità di leadership e gestione del team (esperienza nel coordinamento di team numerosi);
• Visione chiara e capacità di definire e implementare linee guida di stile;
• Mentalità strategica con equilibrio tra creatività e prodotto commerciale;
• Disponibilità al trasferimento in Asia;
• Ottime capacità comunicative e organizzative in un contesto internazionale.

• Coordinare un team di circa 12 persone tra Design e Product;
• Definire e guidare la direzione creativa complessiva delle collezioni di pelletteria;
• Stabilire e mantenere linee guida di stile chiare tra le diverse categorie;
• Collaborare strettamente con team cross-funzionali per garantire coerenza e allineamento;
• Supervisionare lo sviluppo delle collezioni dal concept al prodotto finale, inclusa la supervisione delle linee guida della comunicazione;
• Garantire il rispetto di tempistiche, standard qualitativi e obiettivi commerciali in un ambiente dinamico e veloce.

• Esperienza di 10–15+ anni nel design luxury footwear;
• Forte sensibilità estetica e approccio raffinato al prodotto;
• Profonda conoscenza di materiali, costruzioni e sviluppo calzatura;
• Mentalità strategica e orientamento commerciale;
• Ottime capacità relazionali e collaborative in contesti strutturati.

• Sviluppare il design delle collezioni Women’s Shoes in linea con il posizionamento e l’identità del brand;
• Collaborare con i team Product Development e Product Management durante tutte le fasi di sviluppo della collezione;
• Garantire coerenza tra visione creativa, qualità del prodotto e obiettivi commerciali;
• Interfacciarsi costantemente con merchandising e dipartimenti cross-funzionali;
• Supportare l’evoluzione dell’immagine contemporanea del brand mantenendone i codici distintivi;
• Ideazione e sviluppo creativo delle collezioni calzature donna;
• Ricerca su materiali, costruzioni e nuove proposte stilistiche;
• Supervisione dello sviluppo prodotto in collaborazione con i team tecnici e PM;
• Partecipazione ai fitting e alle revisioni di collezione;
• Presenza richiesta nel Centro Italia per 3 giorni a settimana, con modalità full-time o consulenza freelance.
  
  
  
  
  
  
  

• Oltre 25 anni di esperienza nello sviluppo prodotto RTW in contesti moda strutturati;
• Solida capacità di mediazione tra direzione creativa e direzione generale/CEO;
• Forte competenza nella gestione di budget, risorse e ottimizzazione dei processi;
• Profonda conoscenza del sistema produttivo Made in Italy e dei fornitori;
• Approccio strategico, operativo e altamente organizzato;
• Capacità di leadership trasversale e coordinamento;
• Visione completa del ciclo di sviluppo collezione, dal prodotto alla produzione.

• Supervisione dell’intero processo di sviluppo prodotto RTW, dal concept alla produzione;
• Coordinamento delle attività di sviluppo collezione in termini di timing, materiali e definizione prodotto;
• Gestione e relazione diretta con fornitori e partner produttivi Made in Italy;
• Interfaccia costante con il CEO per la definizione di strategia, budget e priorità aziendali;
• Mediazione tra le esigenze creative della direzione creativa (prodotto alto e visione stilistica) e i vincoli economici e operativi del business;
• Ottimizzazione di risorse, processi produttivi e marginalità, garantendo efficienza e qualità;
• Coordinamento dei flussi di lavoro e dei timing di collezione tra studio creativo e produzione;
• Garanzia di coerenza tra prodotto, posizionamento del brand e sostenibilità economica del progetto.

•⁠ ⁠Circa 15 anni di esperienza nel design menswear all’interno di brand strutturati contemporanei premium;
•⁠ ⁠Forte sensibilità prodotto e mindset commerciale applicato allo sviluppo collezione;
•⁠ ⁠Solide capacità di leadership e gestione di team numerosi;
•⁠ ⁠Visione internazionale e approccio pragmatico orientato al risultato;
•⁠ ⁠Disponibilità a garantire una presenza a Shanghai di circa 6 mesi all’anno, non continuativi;
•⁠ ⁠Ottime capacità comunicative e organizzative in contesti multiculturali.

•⁠ ⁠Definire e guidare la direzione creativa della collezione menswear con focus commerciale;
•⁠ ⁠Sviluppare linee guida stilistiche chiare e coerenti con il posizionamento del brand;
•⁠ ⁠Coordinare un team di circa 20 persone tra designer e product developer e collaborare con merchandising team;
•⁠ ⁠Supervisionare lo sviluppo delle collezioni dal concept al prodotto finale nel rispetto dei timings;
•⁠ ⁠Tradurre trend e input di mercato in proposte prodotto concrete e commercialmente efficaci;
•⁠ ⁠Supportare l’evoluzione dell’identità menswear del brand in chiave contemporanea e internazionale.